您现在的位置是:首页 > 科研教学 > 教学工作 > 本科生教育
关于医编教师参与教学工作的管理办法(试行)
发布时间:2014-04-17 09:26       来源:

云南中医学院临床医学院和云南中医学院第一附属医院实行“院院合一”的管理模式,按照《云南中医学院临床医学院关于印发执行临床医学院教师管理规定的通知》(云中临床发[2013]3号)文件要求,医、教编老师统一调配、统一使用、统一管理、统一考核的精神,为进一步调动广大医编教师从事教学工作的积极性、主动性和创造性,确保教学工作的核心地位,保证教学效果,全面提高人才培养质量,结合工作实际,特补充制定本办法。

一、临床教学是高等医学院校附属医院所必须承担的常规工作之一,医编教师必须服从教研室和科室的教学安排,积极参与完成相应的教学任务,如研究生课程与本专科课程(含成人教育课程)的教学大纲修订、自编教材的编写、理论授课、临床见习带教、实验课带教、临床毕业实习带教、研究生带教、学生社会实践带教及教学改革等内容。

二、通过进行教学工作量统计、教学效果评价考核等工作总结,每年进行优秀教师、优秀实习带教教师、教学先进集体等评先评优工作,对教学工作表现突出的医编教师进行表彰奖励。

三、根据注重实效、多劳多得,优绩优酬的绩效分配原则,医编教师参与教学工作的评价考核结果与个人绩效奖惩直接挂钩。对于教学工作表现较差、工作责任心较差、酿成教学差错、事故者,参照学校和我院教学管理制度给予相应的惩处。

四、充分发挥教学督导作用,强化教学考核,实行责任追究制,教学考核结果与科室质量考评挂钩,纳入医院综合质量目标管理体系,积极创造公正、公开、公平的良好教学环境。

五、按照《云南中医学院教师培养管理暂行办法》、《云南中医学院中青年骨干教师选拔培养管理实施办法》、《云南中医学院新进教师培养方案》等学校文件精神,医、教编教师有相同的培训机会,针对医编教师的特点,教学管理部门有计划开展系列教学相关培训工作,如听讲试讲课程、课堂教学与临床教学经验分享交流会、教学工作答疑会、教学观摩、集中培训、外出培训等,培养医编教师教学兴趣,增强教学信心,从而不断提升医编教师教学水平,促进医、教编教师的教学融合,推进优质教学资源的广泛应用和共享。

六、主治医师及以上临床专业技术人员,服从科室和教研室的教学工作安排,积极参加教学活动、承担课堂教学者,优先晋升上一级专业技术职称;无课堂教学学时数,不得晋升上一级专业技术职称。

八、本管理办法从发布之日起执行,具体由临床医学院和医院负责解释。

 

Copyright(c)2006云南省中医院版权所有 云南省中医医院宣传科建设及维护
地址:云南省昆明市光华街120号  浏览数:
邮箱:yntcm_hopxc@126.com 滇ICP备05006174号  云中医网审(2010)0001号